20 TRABAJADORES NO SINDICALIZADOS DE MITTAL SIGUEN ESPERANDO QUE LA EMPRESA RESUELVA SU SITUACIÓN LABORAL 
LUEGO DE QUE FUERON DESPEDIDOS TRAS PARTICIPAR EN LAS DEMANDAS DE IGUALDAD LABORAL.
EL DÍA DE HOY, DESDE LAS 7:00 HORAS, LOS DESPEDIDOS SE MANIFIESTAN PACIFICAMENTE EN EL ACCESO PRINCIPAL DEL CONSORCIO INTERNACIONAL, “CON MOTIVO DE LLAMAR LA ATENCIÓN A LA EMPRESA, ESTAMOS QUERIENDO PRESIONAR PARA QUE SE AGILICE Y SE DESTRABE EL PROBLEMA QUE TENEMOS Y QUE GENERO ELLA”
TAL FUE COMENTADO POR UNO DE LOS TRABAJADORES DESPEDIDOS AL SER ENTREVISTADO LA MAÑANA DE HOY QUIEN RECORDO QUE LO QUE HICIERON FUE MANIFESTARSE PARA SOLICITAR MEJORES PRESTACIONES.
“CONSIDERAMOS QUE LO QUE ESTAMOS HACIENDO ES JUSTO, QUE LO ESTAMOS HACIENDO DE UNA MANERA CORRECTA, HEMOS TOCADO LAS PUERTAS HEMOS UTILIZADO EL MEDIO PRUDENTE PERO DESGRACIADAMENTE LA EMPRESA NUNCA NOS TOMÓ EN CUENTA.
COMENTÓ EL ENTREVISTADO QUE SI BIEN SE HAN GENERADO MESAS DE DIALOGO “NO SE ARREGLÓ NADA PUESTO QUE EL REPRESENTANTE DE LA EMPRESA NADA MÁS FUE A CERRARSE Y A NEGARSE, DICIENDO QUE NO, QUE NO SE PUEDE, QUE NO ESTA DENTRO DE SU CAPACIDAD O SUS FACULTADES Y NO SE LOGRÓ NADA EN ESA MESA DE DIALOGO”
LOS DESPIDOS NO HAN SEGUIDO RESPONDIO EL ENTREVISTADO “HASTA UN DIA ANTES DEL ULTIMO DIALOGO SE DESPIDIÓ EL ÚLTIMO” INFORMANDO QUE HAY COMO 22 DESPEDIDOS Y CONSIDERÓ QUE LA REPRESIÓN CONTRA LOS TRABAJADORES SEGUIRÁ.
“QUIENES ESTÁN CON NOSOTROS Y ESTÁN TRABAJANDO HAN ESTADO SIENDO VICTIMAS DE INTIMIDACIÓN Y AMENAZAS PORQUE SABEN QUE ESTÁN CONCIENTES Y ESTAN SEGUROS DE QUE ESTA ES LA UNICA MANERA DE CONSEGUIR UNA MEJOR CONDICION DE VIDA AL LOGRAR MEJORES PRESTACIONES QUE SE QUEDAN EN L.C.
LO QUE ESTAMOS HACIENDO, SE DIJO, ES UNA MANERA DE EXIGIR LO QUE NOS CORRESPONDE COMO TRABAJADORES QUE HEMOS HECHO LO IDEAL PARA QUE ESTA EMPRESA SE MANTENGA COMO UNA DE LAS MAS REDITUABLES A NIVEL MUNDIAL.
“Y HA SIDO EN VIRTUD DEL ESFUERZO DE LOS TRABAJADORES POR LO TANTO CONSIDERAMOS QUE LA RIQUEZA QUE SE GENERA DEBE TAMBIÉN SER DISTRIBUIDA ENTRE LOS TRABAJADORES Y QUE A SU VEZ SE QUEDE AQUÍ PARTE DE ESA RIQUEZA”
LUEGO DE QUE FUERON DESPEDIDOS TRAS PARTICIPAR EN LAS DEMANDAS DE IGUALDAD LABORAL.EL DÍA DE HOY, DESDE LAS 7:00 HORAS, LOS DESPEDIDOS SE MANIFIESTAN PACIFICAMENTE EN EL ACCESO PRINCIPAL DEL CONSORCIO INTERNACIONAL, “CON MOTIVO DE LLAMAR LA ATENCIÓN A LA EMPRESA, ESTAMOS QUERIENDO PRESIONAR PARA QUE SE AGILICE Y SE DESTRABE EL PROBLEMA QUE TENEMOS Y QUE GENERO ELLA”
TAL FUE COMENTADO POR UNO DE LOS TRABAJADORES DESPEDIDOS AL SER ENTREVISTADO LA MAÑANA DE HOY QUIEN RECORDO QUE LO QUE HICIERON FUE MANIFESTARSE PARA SOLICITAR MEJORES PRESTACIONES.
“CONSIDERAMOS QUE LO QUE ESTAMOS HACIENDO ES JUSTO, QUE LO ESTAMOS HACIENDO DE UNA MANERA CORRECTA, HEMOS TOCADO LAS PUERTAS HEMOS UTILIZADO EL MEDIO PRUDENTE PERO DESGRACIADAMENTE LA EMPRESA NUNCA NOS TOMÓ EN CUENTA.
COMENTÓ EL ENTREVISTADO QUE SI BIEN SE HAN GENERADO MESAS DE DIALOGO “NO SE ARREGLÓ NADA PUESTO QUE EL REPRESENTANTE DE LA EMPRESA NADA MÁS FUE A CERRARSE Y A NEGARSE, DICIENDO QUE NO, QUE NO SE PUEDE, QUE NO ESTA DENTRO DE SU CAPACIDAD O SUS FACULTADES Y NO SE LOGRÓ NADA EN ESA MESA DE DIALOGO”
LOS DESPIDOS NO HAN SEGUIDO RESPONDIO EL ENTREVISTADO “HASTA UN DIA ANTES DEL ULTIMO DIALOGO SE DESPIDIÓ EL ÚLTIMO” INFORMANDO QUE HAY COMO 22 DESPEDIDOS Y CONSIDERÓ QUE LA REPRESIÓN CONTRA LOS TRABAJADORES SEGUIRÁ.
“QUIENES ESTÁN CON NOSOTROS Y ESTÁN TRABAJANDO HAN ESTADO SIENDO VICTIMAS DE INTIMIDACIÓN Y AMENAZAS PORQUE SABEN QUE ESTÁN CONCIENTES Y ESTAN SEGUROS DE QUE ESTA ES LA UNICA MANERA DE CONSEGUIR UNA MEJOR CONDICION DE VIDA AL LOGRAR MEJORES PRESTACIONES QUE SE QUEDAN EN L.C.
LO QUE ESTAMOS HACIENDO, SE DIJO, ES UNA MANERA DE EXIGIR LO QUE NOS CORRESPONDE COMO TRABAJADORES QUE HEMOS HECHO LO IDEAL PARA QUE ESTA EMPRESA SE MANTENGA COMO UNA DE LAS MAS REDITUABLES A NIVEL MUNDIAL.
“Y HA SIDO EN VIRTUD DEL ESFUERZO DE LOS TRABAJADORES POR LO TANTO CONSIDERAMOS QUE LA RIQUEZA QUE SE GENERA DEBE TAMBIÉN SER DISTRIBUIDA ENTRE LOS TRABAJADORES Y QUE A SU VEZ SE QUEDE AQUÍ PARTE DE ESA RIQUEZA”
Otilia Medellín regionlc@gmail.com
